<br><br><div class="gmail_quote">---------- Mensaje reenviado ----------<br>De: <b class="gmail_sendername">sergia galvan</b> <span dir="ltr"><<a href="mailto:sergiagalvan@hotmail.com">sergiagalvan@hotmail.com</a>></span><br>
Fecha: 21 de abril de 2009 3:18<br>Asunto: Petición por la Vida de las Mujeres Dominicana<br>Para: <br><br><br>
<div>
<div style="width:655px">
<div style="padding:0px 25px 0px 0px;width:470px;float:left">
<div><br><br>
<div style="font-family:arial,helvetica,sans-serif;font-size:10pt">Queridas amigas y amigos, en este momento, en Republica Dominicana se esta discutiendo una Reforma a la Constitucion mediante una Asamblea Revisora que tiene como base una Propuesta de texto presentada por el Poder Ejecutivo, esta propuesta tiene diferentes articulos que violan derechos humanos fundamentales <br>
<div style="font-family:arial,helvetica,sans-serif;font-size:10pt">
<div style="font-family:times new roman,new york,times,serif;font-size:12pt">
<div style="font-family:arial,helvetica,sans-serif;font-size:18pt">
<div><font size="2"><br>Hemos abierto una petición en linea, por favor dirigirse al siguiente link:<br><br></font><font size="2"><span><a href="http://www.petitiononline.com/lorespe/petition.html" rel="nofollow" target="_blank">http://www.petitiononline.com/lorespe/petition.html</a></span><br>
<br>....................................................................................................<br><br>El articulo 30 de la propuesta del ejecutivo establece "que el derecho a la vida es inviolable desde la concepcion hasta la muerte", este texto esta avalado por la campana de la Iglesia Catolica denominada "Cruzada por la Vida", y todo el proceso de reforma ha logrando el aglutinar a las fuerzas conservadoras en torno a dicha campana. <br>
<br>En este sentido estamos solicitando a las organizaciones solidarias enviar con caracter de urgencia el lunes 20 y martes 21 en la manana cartas al presidente y vicepresidente de la Comision Revisora en contra el articulo 30 y contra la ingerencia de la iglesia catolica y los grupos provida en la institucionalidad del pais. <br>
<br>Adjunto les estamos enviando una carta modelo, quienes lo hagan a nombre de una institucion, de ser posible enviarlas en papel timbrado. <br><br>Dirigir sus cartas a: <br>Reynaldo Pared Perez, Presidente de la Asamblea <br>
<a href="mailto:r.pared@senado.gov.do" target="_blank">r.pared@senado.gov.do</a> <br>Julio Cesar Valentin Jiminian, Vicepresidente de la Asamblea <br><a href="mailto:jcesarvalentin@yahoo.es" target="_blank">jcesarvalentin@yahoo.es</a> <br>
<br>Con copia a: <br><a href="mailto:centroderepresentacion@gmail.com" target="_blank">centroderepresentacion@gmail.com</a> <br><a href="mailto:colec.mujer@codetel.net.do" target="_blank">colec.mujer@codetel.net.do</a> <br>
<a href="mailto:sergiagalvan@hotmail.com" target="_blank">sergiagalvan@hotmail.com</a> <br><br>Para mayor informacion dirigirse a la siguente direccion: <br><br><span><a href="http://colectivando.blogspot.com/" rel="nofollow" target="_blank">http://colectivando.blogspot.com/</a> </span><br>
<br>Agradeciendo su solidaridad con las mujeres dominicanas, nos despedimos, <br><br>Atentamente, <br><br><br><br>Sergia Galvan <br>Colectiva Mujer y Salud <br><br><br><br><br><span style="color:rgb(0, 0, 191)">Sr. Reynaldo Pared Perez </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<span style="color:rgb(0, 0, 191)">Presidente de la Asamblea Revisora de la Constitucion Dominicana </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">Sr. Julio Cesar Valentin Jiminian </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<span style="color:rgb(0, 0, 191)">Vicepresidente de la Asamblea Revisora de la Constitucion Dominicana </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">La Comunidad Internacional se siente preocupada por las consecuencias que podria tener para el disfrute de los derechos humanos de las mujeres dominicanas la aprobacion del articulo 30 del texto de Reforma Constitucional presentado por el Poder Ejecutivo. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">De aprobarse dicho articulo, estableciendo que el "derecho a la vida es inviolable desde la concepcion hasta la muerte": </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- Se violarian derechos humanos fundamentales de las mujeres y acuerdos y compromisos internacionales de los cuales la Republica Dominicana es signataria o compromisaria, como por ejemplo, la Convencion sobre la Eliminacion de todas las formas de Discriminacion contra las Mujeres. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- La interpretacion de dicho texto, podria conllevar a la penalizacion o trabas para el uso de algunos metodos anticonceptivos, como el dispositivo intrauterino DIU o la anticoncepcion de emergencia. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- Podria incrementar los embarazos no deseados y consecuentemente, los abortos en condiciones de clandestinidad y altos riesgos para la salud y la vida de las mujeres, sobre todo, para las escasos recursos economicos. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- Constitucionalmente, se establecera la obligacion de dejar morir a una mujer en caso de un embarazo ectopico; tampoco se podra inducir un parto prematuro en casos de preeclampsia, cardiopatia severa, rotura prematura de membranas con producto inmaduro, cancer y enfermedades sistemicas que hagan incompatible la vida de la madre con la continuacion del embarazo. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- El personal de salud, el cual tiene la responsabilidad etica y moral de salvar vidas, estaria expuesto a sanciones legales y juridicas, y por demas, constitucional, si no respetan "la vida desde la concepcion" cuando se vean en la disyuntiva de tener que elegir entre salvar la vida de una mujer, o del embrion, o feto que lleva en su vientre. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">- Igualmente, impediria que en el futuro pueda ser despenalizado el aborto cuando corra peligro la vida de la madre, o en caso de violacion. En el 98% de los paises del mundo el aborto esta despenalizado por algunas de estas circunstancias. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">Por las razones anteriores, nos atrevemos a exhortarles que tomen en consideracion los aspectos antes senalados y en cada una de las decisiones sobre la reforma constitucional se garanticen todos los derechos humanos de las mujeres. </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">Atentamente,</span><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><br style="color:rgb(0, 0, 191)">
<br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">C.C.: Centro de Representacion de la Camara de Diputados </span><br style="color:rgb(0, 0, 191)"><span style="color:rgb(0, 0, 191)">Colectiva Mujer y Salud </span><br>
<br></font><br></div></div><font size="-2" face="Verdana"></font></div></div></div><br>
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<div style="text-align:right;white-space:nowrap;color:rgb(102, 102, 102);clear:both"><span style="white-space:nowrap;float:left"><a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/message/552;_ylc=X3oDMTMzcG85a3JpBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRtc2dJZAM1NTIEc2VjA2Z0cgRzbGsDdnRwYwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgyBHRwY0lkAzU1Mg--" target="_blank">Mensajes con este tema </a>(<span style="font-weight:bold">1</span>) </span><a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/post;_ylc=X3oDMTJwcnI4cWwzBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRtc2dJZAM1NTIEc2VjA2Z0cgRzbGsDcnBseQRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgy?act=reply&messageNum=552" target="_blank"><span style="font-weight:bold">Responder </span>(mediante la Web) </a>| <a style="font-weight:bold" href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/post;_ylc=X3oDMTJmMnByaDZsBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNudHBjBHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODI-" target="_blank">Crear un tema nuevo </a></div>
<div style="font-family:Verdana;font-size:77%;padding-top:10px"><a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/messages;_ylc=X3oDMTJmOWF1aDE0BF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNtc2dzBHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODE-" target="_blank">Mensajes</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/files;_ylc=X3oDMTJnOXY0dXI4BF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNmaWxlcwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx" target="_blank">Archivos</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/photos;_ylc=X3oDMTJmZGxzZ29wBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNwaG90BHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODE-" target="_blank">Fotos</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/links;_ylc=X3oDMTJnc2dmdnBqBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNsaW5rcwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx" target="_blank">Marcadores</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/database;_ylc=X3oDMTJkc3NyaWhiBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNkYgRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx" target="_blank">Base de datos</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/polls;_ylc=X3oDMTJnZTlycDFoBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNwb2xscwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx" target="_blank">Sondeos</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/members;_ylc=X3oDMTJmMzBtbG5sBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNtYnJzBHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODE-" target="_blank">Miembros</a> | <a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/calendar;_ylc=X3oDMTJlN2pucDI1BF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNjYWwEc3RpbWUDMTI0MDIzMDY4MQ--" target="_blank">Agenda</a> </div>
<div style="padding:15px 0px;font-family:Verdana;font-size:77%"></div>
<div style="border-top:1px solid rgb(102, 102, 102);padding:5px 0px;font-family:verdana;font-size:77%"><a href="http://mx.groups.yahoo.com/;_ylc=X3oDMTJlbHBnbDRyBF9TAzk3NDkwNDg5BGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNnZnAEc3RpbWUDMTI0MDIzMDY4Mg--" target="_blank"><img alt="Yahoo! Grupos" border="0" width="108" height="19"></a> <br>
<a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15/join;_ylc=X3oDMTJncHN2cWUwBF9TAzk3NDkwNDg5BGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNzdG5ncwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgy" target="_blank">Modificar la configuración mediante la Web</a> (ID de Yahoo! obligatoria) <br>
Modificar la configuración mediante el correo: <a href="mailto:Cairomas15-digest@yahoogrupos.com.mx?subject=Entrega%20de%20mensajes:%20Resumen" target="_blank">Cambiar a resumen diario</a> | <a href="mailto:Cairomas15-traditional@yahoogrupos.com.mx?subject=Change%20Delivery%20Format:%20Traditional" target="_blank">Cambiar el formato a Tradicional</a> <br>
<a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15;_ylc=X3oDMTJlYTh1dGZ2BF9TAzk3NDkwNDg5BGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDZnRyBHNsawNocGYEc3RpbWUDMTI0MDIzMDY4Mg--" target="_blank">Visita tu grupo </a>| <a href="http://mx.yahoo.com/docs/info/utos.html" target="_blank">Condiciones de uso de Yahoo! Grupos </a>| <a href="mailto:Cairomas15-unsubscribe@yahoogrupos.com.mx?subject=" target="_blank">Cancelar suscripción </a></div>
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<div style="background:white none repeat scroll 0% 0%;width:160px;float:right;clear:none">
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<div style="padding:2px 0px 8px 8px;background-color:rgb(224, 236, 238);margin-bottom:20px">
<div style="text-transform:uppercase;font-family:Verdana;color:rgb(51, 51, 51);font-size:77%;font-weight:bold">Actividad reciente</div>
<ul style="padding:0px;list-style-type:none"></ul><a href="http://mx.groups.yahoo.com/group/Cairomas15;_ylc=X3oDMTJmYThuZ25oBF9TAzk3NDkwNDkxBGdycElkAzIzNDcyNDE4BGdycHNwSWQDMTcwNTM5NjM4MwRzZWMDdnRsBHNsawN2Z2hwBHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODI-" target="_blank">Visita tu grupo </a></div>
<div style="padding:10px 8px;background-color:rgb(238, 238, 238);margin-bottom:20px">
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<div style="font-family:Arial;color:rgb(98, 140, 42);font-weight:bold">
<div>Y! Respuestas</div><a style="color:rgb(30, 102, 174);font-weight:normal;text-decoration:none" href="http://mx.answers.yahoo.com/;_ylc=X3oDMTJwdmw5OWxpBF9TAzk3NDkwNDkxBF9wAzEEZ3JwSWQDMjM0NzI0MTgEZ3Jwc3BJZAMxNzA1Mzk2MzgzBHNlYwNuY21vZARzbGsDYW5zd2VycwRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx" target="_blank">Pregunta</a><br>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">Gente real te</p>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">responde</p></div>
<div style="font-family:Arial;color:rgb(98, 140, 42);font-weight:bold">
<div>Yahoo! Messenger</div><a style="color:rgb(30, 102, 174);font-weight:normal;text-decoration:none" href="http://us.lrd.yahoo.com/_ylc=X3oDMTJydnZzMXBwBF9TAzk3NDkwNDkxBF9wAzIEZ3JwSWQDMjM0NzI0MTgEZ3Jwc3BJZAMxNzA1Mzk2MzgzBHNlYwNuY21vZARzbGsDbWVzc2VuZ2VyBHN0aW1lAzEyNDAyMzA2ODE-;_ylg=1/SIG=112fijvk3/**http://mx.messenger.yahoo.com" target="_blank">Mensajero perfecto</a><br>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">Llama de PC a PC</p>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">sin costo alguno</p></div>
<div style="font-family:Arial;color:rgb(98, 140, 42);font-weight:bold">
<div>Barra Yahoo!</div><a style="color:rgb(30, 102, 174);font-weight:normal;text-decoration:none" href="http://us.lrd.yahoo.com/_ylc=X3oDMTJwcnBtOXN2BF9TAzk3NDkwNDkxBF9wAzMEZ3JwSWQDMjM0NzI0MTgEZ3Jwc3BJZAMxNzA1Mzk2MzgzBHNlYwNuY21vZARzbGsDdG9vbGJhcgRzdGltZQMxMjQwMjMwNjgx;_ylg=1/SIG=110nh2uod/**http://mx.toolbar.yahoo.com" target="_blank">Todo a un clic</a><br>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">Acceso rápido a</p>
<p style="color:rgb(0, 0, 0);font-weight:normal">servicios Yahoo!</p></div></div></div></div>
<div style="color:rgb(255, 255, 255);clear:both;font-size:1px">.</div></div><img width="1" height="1"> <br>
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<div style="color:white;clear:both">__,_._,___</div>
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<hr>
Casi 50 razones para tener el nuevo Messenger. <a href="http://www.nuevomessenger2009.com/" target="_blank">¡Conócelas aquí y bájate el nuevo!</a><br><div class="hm"><hr>¿Quieres saber cómo va a estar el clima mañana? <a href="http://tiempo.latam.msn.com/" target="_blank">¡Ingresa ahora a MSN!</a></div>
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